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Apostilas IPSEMIG - Instituto de Previdência dos Servidores do Estado de Minas Gerais

30 de jul de 2013



Cargo: COMUM A TODOS OS CARGOS DE NÍVEL MÉDIO E NÍVEL SUPERIOR; Inscrições: de 01/10/2013 à 05/11/2013; Salário: de R$ 887,81 à R$ 2.674,12; Data da Prova: 08/12/2013; Nível: Médio e Superior; Vagas Disponíveis: 792; Organizadora: Gestão de Concursos; Taxa de Inscrição: R$ 42,00 e de R$ 70,00.


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Apostila Concurso IPSEMG - Técnico em Enfermagem

Edição: Julho/2013

Cargo: TÉCNICO EM ENFERMAGEM; Inscrições: de 01/10/2013 à 05/11/2013; Salário: R$ 1.183,74; Data da Prova: 08/12/2013; Nível: Médio; Vagas Disponíveis: 512; Organizadora: Gestão de Concursos; Taxa de Inscrição: R$ 42,00. 

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DESCRIÇÃO DESSE CONCURSO:

GOVERNO DO ESTADO DE MINAS GERAIS

EDITAL IPSEMG N° 01/2013, de 23 de julho de 2013

CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS DAS CARREIRAS DE TÉCNICO DE SEGURIDADE SOCIAL E ANALISTA DE SEGURIDADE SOCIAL, DO QUADRO DE PESSOAL DO INSTITUTO DE PREVIDÊNCIA DOS SERVIDORES DO ESTADO DE MINAS GERAIS.

O Instituto de Previdência dos Servidores do Estado de Minas Gerais (IPSEMG) e a Fundação de Desenvolvimento da Pesquisa (FUNDEP), no uso de suas atribuições, tornam pública a realização de concurso público destinado a selecionar candidatos para o provimento de cargos das carreiras de Técnico de Seguridade Social e Analista de Seguridade Social, observados os termos da Lei Delegada nº 180, de 20 de janeiro de 2011 (dispõe sobre a estrutura orgânica da Administração Pública do Poder Executivo do Estado de Minas Gerais e dá outras providências), da Lei nº 15.465, de 13 de janeiro de 2005 (institui as carreiras do Grupo de Atividades de Seguridade Social do Poder Executivo) e suas alterações, do Decreto n° 42.899, de 17 de setembro de 2002 (institui o Regulamento Geral de Concurso Público) e suas alterações, do Decreto n° 43.673, de 4 de dezembro de 2003 (cria o Conselho de Ética Pública, institui o Código de Conduta Ética do Servidor Público e da Alta Administração Estadual) e suas alterações, da Lei n° 869, de 05 de julho de 1952 (dispõe sobre o Estatuto dos Funcionários Públicos Civis do Estado de Minas Gerais) e suas alterações, da Lei n° 11.867, de 28 de julho de 1995 (reserva percentual de cargos ou empregos públicos, no âmbito da Administração Pública do Estado, para pessoas com deficiência) e suas alterações, legislação complementar e demais normas contidas neste Edital.

(Trecho do Edital)

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